Art. 20 [Zastosowanie art. 53 § 5 Kodeksu pracy do świadczenia rehabilitacyjnego; Obowiązek niezwłocznego zgłoszenia powrotu po wyczerpaniu świadczenia rehabilitacyjnego]
Przepis art. 53 § 5 Kodeksu pracy stosuje się odpowiednio do pracownika pobierającego świadczenie rehabilitacyjne, jeżeli zgłosi on swój powrót do pracodawcy niezwłocznie po wyczerpaniu tego świadczenia, choćby nastąpiło to po upływie 6 miesięcy od rozwiązania stosunku pracy.